RCS认证,回收声明标准,英文全称RecycledClaimedStandard,是TE防止交易组织于2013年推出的另一回收(再生)方面的标准,用于使用了再生原料的产品提供认证的依据,RCS认证(回收声明标准认证)使用与再生原料含量5%-100%之间的产品。认证机构有很多,可自由选择,在TE-纺织交易组织网站可查到认证过的企业信息,杭州BONTON验厂标准。RCS认证的目的是确保产品含有回收材料,是消费者相信所购买的产品中含有回收材料,杭州BONTON验厂标准,杭州BONTON验厂标准,因为选择回收材料制成的产品,是通过RCS认证有助于增加使用再生材料、减少废物量。RCS使用的标准是为(CCS)的监管要求。没有正规注册的工厂是不是肯定无法满足验厂要求的?杭州BONTON验厂标准
BSCI验厂的优点: 履行客人的要求。 一个认证应付不同的客人 – 减少不同的买家在不同时间来进行验厂的次数。 提升工厂的形象及地位。 指导并咨询零售业公司管理层、提升管理系统 。 改善与员工的关系。 提高生产力从而提高其利润。 较小化潜在的商业风险比如工伤乃至工亡,法律诉讼或者是失去订单。 在经济上支持供应商落实改善社会标准,鼓励国家采取行动、双边开发援助并促使国际组织参与其中,为长期的发展奠定坚实的基础。 BSCI验厂的现场检查: 1、消防设备、灭火器及其安装地方 2、紧急出口、逃生路线以及它们的标记/标示牌 3、有关安全卫生的问题:设备,人员以及培训等等。 4、机器、电力设备以及发电机 5、蒸汽发生器和蒸汽排放管 6、室温、通风以及照明情况 7、总体的清洁和卫生 8、卫生设施(厕所、洗手间以及饮水设施) 9、必要的福利和便利设施,例如:病房,急救包,饮食区,咖啡/茶水区,儿童养育院等等。 10、宿舍/住房情况(如提供给员工)。宁波TUV验厂反恐验厂的重点有一个具体的了解和熟悉,然后进行反恐验厂。
验厂反恐检验的安全管理: 1.目的 本程序的目的是确保公司在进行成品运输过程中,遵守美国海关的C-TPAT(海关—贸易伙伴反恐)安全指导,以便在美国以外的运输海关给关不会太迟,或由于窃贼或恐袭分子使用以上环节作为运送违禁物品进入美国的运输工具。 2.范围 本措施适用于美国境外与生产商和仓库人员进行产品的生产、储存或运输。 3.参考文件 C-TPAT美国海关—贸易伙伴防止恐袭安全指导。 验厂反恐检验的验证作用: 1.通过反恐验厂获得更大的客户和更多的订单。 2.通过反恐验厂获得竞争优势,强化工厂的品牌形象。 3.通过反恐验厂提升管理系统,改善与员工的关系,从而提高生产力、提高其利润。 4.通过反恐验厂堵塞漏洞,减少潜在的商业风险、法律诉讼。
BSCI验厂是分级制,既A/B/C/D/E。 A:2年有效期,但面临抽查 B:2年有效期,但面临抽查 C:1年有效期 ,客户接受 D:客户接受的情况下有效期为1年 E:客户不接受,需立马跟进审 备注:国外客户一般要求企业达到C级即可。 通过BSCI认证可以应付不同的客人,减少国外客户对供应商的第二方审核,节省费用;建立国际公信力,提高企业形象;使消费者对产品建立正面情感;稳固与采购商的合作,并拓宽新市场。 BSCI团结全球1000多家会员企业(主要欧盟),围绕一个共同的行为准则,并支持他们努力朝着供应链的道德建设,为他们提供一个一步一步发展为导向的社会责任系统,适用于所有部门和所有采购国家。 也就是说,一次验厂,很多客户都认可-----有利于维护和开发客户。 所以,很多国内的工厂,即便没有客户要求审核BSCI,他们也会主动去申请,就是为了提高自己的公司形象,便于开发客户。通过BSCI验厂可以使消费者对产品建立正面情感。
哪些是BSCI规定的零容忍呢? 1、童工: 1)、年龄未满15周岁的工人(或者若该国规定的较为低法定年龄,则是年龄未满14周岁的工人); 2)、未满18周岁的工人遭受较为恶劣形式的童工劳动(强迫劳动、、和非法活动)。 2、强迫劳动和非人道待遇: 1)、不允许工人按自身意愿离开工作场所(车间),包括不按其意愿强迫他们加班工作; 2)、使用或威胁恐吓工人,并迫使他们工作; 3)、非人道或有辱人格的待遇、体罚(包括性)、精神或身体胁迫或言语虐待。 3、职业健康与安全: 对工人健康、安全和/或生命构成迫切和主要威胁的职业健康与安全违规行为。 4、不道德的商业行为: 尝试贿赂审核员或故意在供应链中做出虚假陈述(如隐瞒生产车间或员工人数等) 所有问题必须符合下列条件方可被视为零容忍问题: 审核时公然出现的问题 事实且已经证明 保密意见:若审核员严重怀疑发生零容忍问题,但在审核时这并非明目张胆,审核员应在审核报告的“保密意见实施纲要”一栏记录该可疑问题。验厂厕所卫生,不能有臭味,干净,舒适且不能潮湿。苏州INTERTEK验厂认证
无论是从客户那里直接得到验厂通知还是外贸公司那里得到,都要抱着一个认真的心去对待,认真做好验厂。杭州BONTON验厂标准
验厂重点项目:1、公司的合法性:客人通过对公司营业执照、税收登记证、消防走火图等文件数据的查看以证实该公司是否合法及安全。2、童工和未成年工:客人禁止公司雇用未满16周岁的童工,能接受雇用16周岁以上18周岁以下的未成年工,但必需有部门的批文以及有实际行动确保未成年工的身心健康。3、岐视:客人不允许公司在录用及提升员工的时候存在有性别、种族、年龄、信仰等各方面的岐视。验厂人员一般会查看所有的在职人员人事档案及较近6个月离职的人事档案及劳动合同。4、工作时间:公司必需要按当地的法律法规确保工人的休息时间,每周至少休息一整天,每周工作不可以超过60个小时。杭州BONTON验厂标准
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